Leistungsgerechte Vergütung gemäß dem Tarifvertrag TV AWO Bayern mit Stufensteigerung nach vorgegebenen Zeiten der ununterbrochenen Tätigkeit

Vollzeit 38,5 Stunden pro Woche

30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage Woche sowie frei am 24.12. und am 31.12. (oder Freizeitausgleich)

Bis zu 4 Tage Zusatzurlaub für Nachtarbeit

Zwei zusätzliche Regenerationstage (Teilzeitkürzung)

Zeitzuschläge für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit

Schichtzulagen

Funktionszulagen für Beschäftigte in der Altenhilfe

Krankengeldzuschuss ab einer Beschäftigungszeit von mehr als drei Jahren

Vermögenswirksame Leistungen derzeit in Höhe von 6,65€ (Teilzeitkürzung)

Jubiläumszuwendung

Betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss

Maßnahmen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung, z.B. gesunde Snacks, Vorträge und Gesundheitstage

Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss

»awo lifebalance«, Unterstützende Beratungs- und Vermittlungsleistungen in beruflichen und persönlichen Krisensituationen

Mitarbeiter:innentarif für private Versicherungen – Privat Schutz und Kraftfahrzeugversicherung

Zuschuss zu den Kinderbetreuungskosten

Vereinbarung von Familie, Privatleben und Beruf durch mitarbeiter:innenfreundliche Dienstplangestaltung

Unterstützung bei der Kita-Platz-Suche in den AWO eigenen Einrichtungen

Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit Kostenbeteiligung oder-übernahme und entsprechenden Aufstiegschancen

Unterzeichnung der Charta der Vielfalt als Selbstverpflichtung um ein Arbeits- und Lebensumfeld zu schaffen, in dem sich jeder Mensch willkommen fühlt

Vielfalt bei der AWO Schwaben bedeutet, dass alle Menschen wertgeschätzt und angenommen werden, unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtliche Identität, sexuelle Orientierung, Religion und Weltanschauung, körperliche und geistige Fähigkeiten und der sozialen Herkunft

Klimaneutralität vor 2040 soll durch Ziele und Maßnahmen in folgenden Handlungsfeldern erreicht werden: Gebäudeenergie, Mobilität, Verpflegung, Beschaffung, Steuerung & Transparenz und Glaubwürdigkeit

Attraktive Jahressonderzahlung derzeit in Höhe von 85 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Tabellenentgelts

Unbefristet

Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 2.700 Mitarbeiter:innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt. Wir haben uns verpflichtet, unsere Arbeit vor 2040 klimaneutral aufzustellen. Durch die Erstellung und Auswertung von CO2-Fußabdrücken können wir gezielt mit den Einrichtungen an Maßnahmen arbeiten, die unsere Emissionen dauerhaft verringern. Gemeinsam für eine gesunde Welt mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt haben wir uns zudem dazu verpflichtet, mittels Diversity Management eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur ohne Vorurteile zu fördern. Unser Team zeichnet sich durch seine Pflichtbewusstheit, Geradlinigkeit und Verlässlichkeit aus. Es ist vielfältig und bunt, mit Mitarbeiter:innen aus verschiedenen Kulturen und Nationen. Die Nähe zum Kurpark und die schöne Umgebung bieten eine angenehme Atmosphäre. Besonders schätzen wir die kulturelle Offenheit, die sich in unserer Gemeinschaft zeigt. Für entspannte Pausen können unsere Mitarbeiter:innen gemütliche Pausenräume oder den schönen Garten nutzen. Wir legen großen Wert darauf, unsere Mitarbeiter:innen zu fördern. Dafür übernehmen wir Kosten und bieten Freistellungen für Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.Hast Du ein großes Herz für Senior:innen? Dann findest Du bei uns Deine sinnstiftende Stelle!

Heimleiter

Michael

Vivendi

AWO Seniorenheim Bad Wörishofen

Bezahlung oder Freizeitausgleich

TV AWO Bayern

Pflegefachkräfte (m/w/d) in Bad Wörishofen – Teilzeit möglich

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Pflegefachkräfte (m/w/d) in Bad Wörishofen bei AWO Seniorenheim Bad Wörishofen. Schichtzulagen, betriebliche Altersvorsorge & Weiterbildung. Jetzt bewerben.

Pflegefachkraft (m/w/d) als Dauernachtwache - Bei uns startet Ihre Karriere!

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Zusammenfassung

Ansprechperson

Gehalt

Ansprechperson

Michael Zimmermann

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