Der oben genannte Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird dem Stundenumfang angepasst

36 Urlaubstage

Flexible Dienstplangestaltung

Flache Hierarchien

Jedes zweite Wochenende frei

Dienstkleidung wird gestellt

Kostenübernahme und Freistellung für Weiterbildungen

Bei uns gibt es auch Elterndienste

Jahressonderzahlung am Ende des Jahres, sofern gut gewirtschaftet wurde

Teamevents: Betriebsfeiern, Ausflüge und Grillabende

Eigenes Bildungswerk mit eigenen Fortbildungsmöglichkeiten

Ein durch den Arbeitgeber gefördertes Deutschlandticket

Jährliches Sommerfest

Betriebliches Gesundheitsmanagement mit u. a. eigenem/eigener Physiotherapeut:in, der/die Massagen und Rückenübungen durchführt

Anlehnung an TVöD-P

Die Anstellung ist in Teil- und Vollzeit möglich

Unbefristet

Unser familiäres Team möchte Dich gerne bei uns willkommen heißen! Wir legen Wert darauf, dass man sich aufeinander verlassen kann und zählen deswegen auf einen kooperativen Umgang miteinander. Bei uns herrschen flache Hierarchien, weshalb wir viel Wert auf Deine Meinung legen. Bei der Dienstplanerstellung achten wir auf Deine Bedürfnisse und versuchen stets Deine Wünsche zu berücksichtigen. Damit Du Dich zudem auf Deine Karriere konzentrieren kannst, übernehmen wir die Kosten für Deine Weiterbildungen und stellen Dich vom Dienst frei. Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Pflegedienstleitung

Maline

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Häusliche Pflege Bielefeld Mitte

Freizeitausgleich

TVöD-P

Jahressonderzahlung (84,74% vom Grundgehalt)

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assistant_nurse

Feiertag

Sonntag

Samstag (13:00 - 21:00 Uhr)

Pflegefachassistenz (m/w/d) mit Behandlungsschein in Bielefeld, Herford und Lübbecke - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Pflegefachassistenz (m/w/d) mit Behandlungsschein in Bielefeld, Herford und Lübbecke - Wir suchen Zuwachs in unserem Team!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Maline Steinke