Familienfreundlichkeit: compassio bietet einen Kindergartenzuschuss und flexible Unterstützung, wenn kurzfristig Betreuungsengpässe auftreten

Attraktive Zulagen für Zusatzqualifikationen, z. B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft

Erholungszeit und Flexibilität: Bis zu 32 Urlaubstage im Jahr für eine 5,5-Tage-Woche (35 Tage für eine 6-Tage-Woche), flexible Arbeitszeitmodelle, Sonderurlaubstage für besondere Anlässe

Weiterbildung und Karriere: Umfangreiche Fortbildungen und Mentoring-Programme, die Ihnen auf Ihrem Karriereweg helfen

Moderne technische Hilfs- und Arbeitsmittel erleichtern Ihnen den Tag, digitale Dokumentationssysteme sind bei compassio an vielen Stellen im Einsatz

Finanzielle Sicherheit: Sonderzulagen und leistungsabhängige Prämien on top zum Gehalt

Betriebliche Altersvorsorge: 20% Zuschuss zur Altersvorsorge, damit Sie auch in Zukunft abgesichert sind

Leistungsabhängige Prämien, z. B. für besondere Ideen, Einspringen oder Engagement – als steuerfreie Gutscheine für Shopping, Tanken oder Einkaufen, pro Monat max. 50€ (Sachbezugsgrenze). Diese Summe ist leistungsabhängig und steht Ihnen zur freien Verfügung

Sie erhalten viele Vergünstigungen durch unsere beiden Shoppingportale Corporate Benefits und benefits.me

Firmenevents und Teambuilding: Regelmäßige Veranstaltungen stärken den Teamzusammenhalt und machen Spaß. Eine Weihnachtsfeier darf da nicht fehlen

Mobilität: JobRad-Leasing mit attraktiven Konditionen für bis zu zwei Fahrräder

Einrichtungsleiterin

Beate

Vivendi

Wir arbeiten in einer sehr familiären Atmosphäre. Alle kennen sich untereinander und arbeiten eng zusammen. Wir haben einen tollen Garten perfekt zum Entspannen und Sonne tanken. Wir möchten nicht nur, dass unsere Bewohner:innen sich wohlfühlen, sondern auch unser Mitarbeitenden. Da uns die Vereinbarung von Familie und Beruf sehr wichtig ist, achten wir sehr auf die Wünsche der Mitarbeitenden und berücksichtigen diese stets. Wir haben kaum Überstunden, sodass unsere Mitarbeitenden pünktlich zu ihren Liebsten gehen können. Zudem fördern wir unsere Mitarbeitenden mir Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten, wofür wir die Kosten übernehmen und Sie freigestellt werden.

Pflegefachkraft (m/w/d) - Teamplayer:in mit Herz gesucht!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Beate Herrmann