Regelmäßige interne und deutschlandweite Firmenevents

Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten für Mitarbeiter:innen bei namenhaften Marken

Zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlungen bis zu 2.400 Euro, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss sowie Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen Aktion

Wir dokumentieren alles digital, um mehr Zeit für die Betreuung unserer Bewohner:innen zu haben

Ein eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen

Keine Fahrstrecken, kein Parkplatzproblem durch Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner des Betreuten Wohnens

Individuelle arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungsmöglichkeiten sowie modernes E-Learning

Ein freundliches und teamorientiertes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation

Einrichtungsleiterin

Cornelia

Wir pflegen auch unsere Mitarbeiter!
Machen wir uns nichts vor: Die Arbeit in der Pflege ist oft nervenaufreibend, anstrengend und schwer mit dem Privatleben zu vereinen. Umso mehr ziehen wir den Hut vor unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die mit fachlicher Professionalität, Leidenschaft und menschlicher Nähe ihren Job machen. Tag für Tag, rund um die Uhr. Als Arbeitgeber sehen wir unsere Aufgabe darin, ihnen dafür die besten Bedingungen zu schaffen. Wir möchten, dass Pflege Spaß macht und sich mit dem Privatleben vereinbaren lässt. Deshalb tun wir viel für unsere Mitarbeiter und lernen täglich dazu. Überzeugen Sie sich selbst!

AlexA Berlin-Lichtenberg

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Unbefristet

Jahressonderzahlung 75%

Sonntag

Feiertag

Nacht

Pflegefachkraft (m/w/d) - in Wohlfühlatmosphäre

elderly_care_nurse

nurse

pediatric_nurse

Pflegefachkraft (m/w/d) - in Wohlfühlatmosphäre

Zusammenfassung

Ansprechperson

Cornelia Otto