Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe in einem qualifizierten und motivierten Team

Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle

Vergütung gemäß TVöD-B (Eingruppierung nach Tätigkeit) und jährliche Steigerungen durch Tariferhöhungen

Betriebsärztliche Betreuung

Deutsches Dienstrad

Attraktive Zeitzuschläge sowie Schicht- und Wechselschichtzuschläge

Pflege- und Geriatriezulage

Ein attraktiver, sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

Teamtage

Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten mit Aufstiegschancen

Vergünstigungen für Mitarbeiter:innen (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.)

Zentrales Qualitätsmanagement

Kostenlose Fort- und Weiterbildungen

30 Urlaubstage und Zusatztage für Schicht- und Wechselschichtdienst

Eine betriebliche Altersvorsorge

Einrichtungsleiter 

Markus

GODO

<p>Bei uns stehen Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen gleichermaßen an erster Stelle. Wir legen großen Wert darauf, eine Atmosphäre zu schaffen, die sich an den Bedürfnissen unserer Mitarbeiter:innen orientiert und in der sich jede:r wohl und geschätzt fühlt. Unser Wohngruppen-Konzept fördert eine familiäre Gemeinschaft und ermöglicht es uns, individuell auf die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen einzugehen. <span style="color: rgb(30, 37, 93)">Zudem unterstützen wir unsere Mitarbeiter:innen durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, wobei wir Kosten übernehmen und Freistellung ermöglichen.</span></p>

Kreisaltenheim Burgau

Isabella-Braun-Heim Jettingen-Scheppach

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Wohnbereichsleitung in Burgau - Durchstarten im öffentlichen Dienst!

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Wohnbereichsleitung in Jettingen-Scheppach - Attraktiver Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

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Individuell

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Wohnbereichsleitung in Burgau - Attraktiver Job im öffentlichen Dienst

Zusammenfassung

Ansprechperson

Markus Knöpfle

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