Offenheit, Verlässlichkeit und Transparenz in allen Bereichen der Zusammenarbeit sowie eine strukturierte Einarbeitung

Finanzielle Absicherung durch tariflich geregelte Eingruppierung (TV AGH) und eine betriebliche Altersvorsorge

Eine eigene Akademie mit Angeboten für Fort- und Weiterbildung

Beihilfefonds – Möglichkeit finanzieller Unterstützung bei Aufwendungen, die von der Krankenkasse, Versicherungen, Sozialämtern oder Jobcentern nicht übernommen werden

Konfessionell ungebundener und werteorientierter Arbeitgeber

Prämie für die Empfehlung neuer Mitarbeitenden – über ein Formular besteht die Möglichkeit, neue Kolleg:innen zu werben und eine Prämie von 1.000,00 Euro pro geworbener Person zu erhalten

Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabengebiete

Möglichkeit, ein AWO-JobRad zu leasen

Zusätzlich bietet das Arbeitnehmerprogramm Corporate Benefits Unterstützung durch exklusive Vergünstigungen in den Bereichen Mode, Sport, Unterhaltung, Technik und Reisen

Einrichtungsleiterin

Alexandra

Prosys

<p>Wir sind eine multikulturelle Einrichtung mit bieten ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot an. Um unseren ausländischen Mitarbeitenden die Anerkennung ihrer Ausbildung zu ermöglichen, haben wir Kooperationsverträge mit verschiedenen Schulen und unterstützen mit einem  Deutsch-Kurs. Außerdem haben wir Therapiehunde, einen Therapieclown und ein Eismobil bei uns in der Einrichtung, die für viel Abwechslung im Arbeitsalltag sorgen. Ihre Bedürfnisse sind uns wichtig, daher bieten wir viel an, damit Sie sich wohlfühlen. Auch bei der Dienstplangestaltung nehmen wir gerne Ihre Wünsche entgegen und versuchen diese zu berücksichtigen. Wir möchten unser Team vergrößern und freuen uns daher, Sie kennenzulernen!</p>

Stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d) - Wir suchen Sie!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Alexandra Lindt