Eine unbefristete Festeinstellung

Variable Dienstmodelle für eine gute Work-Life-Balance

Bikeleasing

Individuelle Förderung durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote

Sehr gutes Klinikrestaurant mit kostengünstiger Verpflegung

Corporate Benefits

Eigenes Fitnessstudio im Haus

Eine attraktive betriebliche Altersversorgung

Angenehme abteilungs- und hierarchieübergreifende Arbeitsatmosphäre

Betriebsausflüge und gemeinsame Feste

Wellpass - Firmenfitness

Tarifliche Zuschläge

Bezuschussung des Deutschlandtickets

Vermögenswirksame Leistungen

Hohe Investitions- und Innovationsbereitschaft

Referentin Recruiting

Johanna

iMedOne

<p>In unserem Klinikum setzen wir auf eine hohe Digitalisierung und nutzen IPads auf den Stationen. Unsere Medizinischen Fachangestellten (MFAs) unterstützen aktiv auf den Stationen, ebenso wie unsere Stationshilfen. Die gute interdisziplinäre Zusammenarbeit ist ein zentraler Bestandteil unserer Arbeitskultur. Wir verfügen über einen Springerpool, der eine flexible Einsatzplanung ermöglicht. Als kommunaler Träger bedienen wir ein großes Einzugsgebiet von bis zu 40 km, was uns zu einem wichtigen Anlaufpunkt in der Region macht. Dabei profitieren unsere Mitarbeiter:innen von kurzen Wegen und flachen Hierarchien. Wir sind Teil eines Verbunds kommunaler Krankenhäuser in Schleswig-Holstein und betreiben sogar unsere eigene Krankenpflegeschule. Unsere Mitarbeiter:innen schätzen die vielfältigen Fort- und Weiterbildungsangebote sowie die individuelle Förderung. In unserem Team pflegen wir eine offene Kommunikation und flache Hierarchien, was zu einer angenehmen und produktiven Arbeitsatmosphäre beiträgt.</p>

Pflegefachkraft (w/m/d) Stroke Unit - Zusammen sind wir stärker!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Johanna Koopmann