Unterstützung bei der Kinderbetreuung, z.B. durch unsere Betriebskindergärten, Kinderferienprogramm und Flying Nanny

Exklusive UKL-Events, wie zum Beispiel unserem Firmenlauf

Unterstützung der UKL-Sportteams und regelmäßige Verlosung von Freikarten für Spiele unseres Medizinpartners SC DHfK

Teilnahme am Hochschulsport

Vergütung nach Haustarifvertrag mit Jahressonderzahlung und Urlaubsgeld

Professionelle Hilfe im Umgang mit beruflichen oder privaten Krisensituationen, Coaching, Beratung zur Altersvorsorge, Sozial- und Familienpflegeberatung

Führungskräfteentwicklung

4-Monats-Dienstplan

Deutschland Job-Ticket

Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (auch während Elternzeit), z.B. für die Bereiche Kommunikation, betriebliches Gesundheitsmanagement (Bewegung, Tabakentwöhnung, Resilienz und Stressmanagement), EDV, Management und Führung, Pädagogik und Beratung sowie Patient:innenversorgung

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Corporate Benefits: Weitere zahlreiche Vergünstigungen bei Kooperationspartnern, u.A. zu den Themen Auto, Finanzen, Mode, Sport, Reisen, Ernährung etc.

Strukturiertes Einarbeitungskonzept für neue Mitarbeiter:innen

Referentin Geschäftsführender Pflegerischer Departmentleiter

Verena

Je nach Fachbereich: Kobra 6 - SAP - Pflege Papierkurve

Wir pflegen eine besonders offene und wertschätzende Kommunikation sowie ein harmonisches Miteinander. Uns ist es wichtig, dass jederzeit eine angenehme Arbeitsatmosphäre herrscht und sich sowohl unsere Mitarbeitenden als auch unsere Patient:innen wohl und geborgen fühlen. Wir möchten mit Ihnen zusammen kooperativ und interdisziplinär zusammenarbeiten. Bei der Dienstplanerstellung achten wir auf Ihre Bedürfnisse. Damit Sie sich Ihre Zeit perfekt einteilen können, erhalten Sie Ihren Dienstplan bereits 4 Monate im Voraus. Wir wollen Ihre Stärken nutzen und diese aktiv durch Weiter- und Fortbildungen fördern. Auch der Teamgeist wird bei uns stets durch gemeinsame Unternehmungen wie beispielsweise den Firmenlauf oder vielen anderen Veranstaltungen gestärkt. Als zweitgrößter Arbeitgeber&nbsp;Leipzigs liegt es uns besonders am Herzen, dass sich unsere Mitarbeiter:innen bei uns wohlfühlen. Daher erhalten unsere Beschäftigten&nbsp;zahlreiche Vergünstigungen&nbsp;und exklusive&nbsp;Angebote. Werden auch Sie ein Teil der UKL-Familie!

Universitätsklinikum Leipzig

Freizeitausgleich

Haustarifvertrag

Gesundheits- und Krankenpfleger Interdisziplinäre Operative Intensivmedizin

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Unbefristet

Operationstechnische Assistenz (m/w/d)  für den Bereich OP-Management - Bei uns finden Sie den passenden Job!

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Operationstechnische Assistenz (m/w/d) für den Bereich OP-Management - Bei uns finden Sie den passenden Job!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Verena Wienicke