Corporate Benefits

Kostenübernahme und Freistellung bei Weiterbildungen

Überstunden können auf Wunsch ausbezahlt werden oder frei genommen werden

Flexible Dienstplangestaltung

Sondergratifikation von 80% vom Bruttolohn

Das oben angegebene Gehalt berechnet sich aus: Grundgehalt (3000-3200€) + Zuschläge

Elterndienste sind willkommen

Jubiläumszuwendungen ab dem 3. Jahr ab 100€

Der Dienstplan ist 8 Wochen im Voraus fertig

Jobticket

Beteiligung an physiotherapeutischen Leistungen

Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Frühjahrsfeste, Teamfeste, usw.

60 € Einspringprämie für kurzzeitiges Einspringen

Einrichtungsleitung (Vertretung)

Steve

Vivendi

Wir sind die einzige Einrichtung im Umkreis von 50 km, die einen Demenzbereich anbietet und nach dem Konzept von Professor Dr. Erwin Böhm pflegt. Somit können wir speziell auf die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen eingehen. 
Daneben sind wir sehr familienfreundlich und bieten deshalb auch Elterndienste an. So kannst Du als Springer arbeiten und bist somit flexibel einsetzbar. Wir wollen, dass Du Deinen Beruf und Familie vereinen kannst, daher erhältst Du Deinen Dienstplan bereits 8 Wochen im Voraus.

Vitanas Senioren Centrum Am Rheinufer

Bezahlung und Freizeitausgleich

Haustarif

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Unbefristet

Jahressonderzahlung 75% 

Sonntag

Physiotherapeut (w/d/m) - Komm in unser motiviertes Team!

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Physiotherapeut (w/d/m) - Komm in unser motiviertes Team!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Steve Erba