Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

KZVK – betriebliche Altersvorsorge

JobTicket

Offene Kommunikation und echte Mitgestaltungsmöglichkeiten

Zentrale Lage: Gute Anbindung mit dem ÖPNV

E-Bike Leasing

Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und wird der Teilzeitstelle angepasst

Firmenfitness über Sportnavi

Freuen Sie sich über eine Jahressonderzahlung von 90% des Bruttogehaltes

Kinderzulage pro Kind 143 €

Freie Kleiderwahl

Beständige Teams mit wenige Fluktuation

Wir arbeiten mit festen Dauernachtwachen

Sonntags-Nacht- und Feiertagszulagen

Einrichtungsleiterin

Frau

Vivendi

In unserer Einrichtung arbeiten wir nach dem Versorgungskonzept des Normalitätsprinzips. Das bedeutet, dass sich jede:r wie zu Hause fühlen soll. Die Bewohner:innen können sich frei bewegen und ihren Alltag so gestalten, wie sie das möchten. Wir unterstützten sie dabei bestmöglich und fördern die Selbstständigkeit. Unsere großzügigen Bereiche, das offene Wohnkonzept und die freundliche Einrichtung bieten ein gemütliches Ambiente, sodass sich jede:r schnell heimisch fühlen kann. Außerdem ist uns die Weiterbildung unserer Mitarbeitenden sehr wichtig. Daher bieten wir in allen Bereichen unterschiedliche Fort– und Weiterbildungen an, wobei wir die Kosten übernehmen und Sie dabei freistellen. Spricht Sie das an? Dann warten Sie nicht mehr lange und bewerben Sie sich jetzt!

Carl Böttner-Haus

Bezahlung und Freizeitausgleich

BAT-KF

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Unbefristet

Pflegedienstzulage (allgemein)

 Pflegedienstzulage (Grund- und Behandlungspflege)

Pflegedienstzulage (stat.- und ambulante Altenpflege)

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d) - Gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft!

companion

Betreuungskraft nach § 43b SGB XI (m/w/d) - Gestalte mit uns gemeinsam die Zukunft!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Frau Kamphues-Janson