Zuschläge: Nacht 20%, Sonntag 25%, Feiertag 35% (ohne Freizeitausgleich 135%)

Falls Du Hilfe brauchst, unterstützen wir Dich bei der Wohnungssuche

Wie kommst Du zu uns und nach der Arbeit nach Hause? Nimm doch einfach das Dienstauto!

Jährliche Befragung und Entwicklungsgespräche, sodass wir gemeinsam Deine Weiterentwicklung planen können

Wir machen gerne Team-Events

Bezahlung nach Tarif mit fest geregelten Gehaltserhöhungen

Dein Engagement beim Einspringen wird jedes Mal mit einem Benzingutschein von insgesamt 40€ belohnt

Kirchliche Zusatzversorgungskasse und betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK

Alle Weiterbildungen, die Du Dir wünschst, können wir Dir bieten

Das Gehalt bezieht sich auf eine Vollzeitstelle und passt sich an Deine Teilzeitstelle an

Flexible Dienstplangestaltung, Wunschbuch und diverse Arbeitszeitmodelle

Einrichtungsleiterin

Ulrike

DM-EDV

Pflege Plus

Seniorenpflegeheim "Haus Regenbogen"

Wir versuchen stets, die Mitarbeitenden auf die gleichen Touren zu schicken. So gewährleisten wir ein gutes Miteinander zwischen Klient:innen und Mitarbeitenden. Uns ist bewusst, dass wir bei den Klient:innen die Privatsphäre betreten und so verhalten wir uns auch, sodass wir bisher ausschließlich zufriedene Kund:innen haben und hatten. Dies erleichtert den Arbeitsalltag enorm. Aber auch das Miteinander im Team ist gut. Bei uns werden alle in jegliche Entscheidungen mit einbezogen und wir pflegen eine offene und respektvolle Kommunikation. Darüber hinaus versuchen wir immer, Deine Wünsche zu berücksichtigen. Wenn Du Spaß an der Pflege hast, verantwortungsbewusst und organisiert bist, dann passt Du perfekt in unser Team - wir freuen uns auf Dich!

Diakoniestation Remscheid

Bezahlung und Freizeitausgleich

BAT-KF

Pflegezentrum Am Schwelmer Tor

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Unbefristet

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Sonntag

Feiertag

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Gelernte Pflegehilfskraft (m/w/d) - Wir suchen Dich!

Pflegefachassistent:in in Remscheid – Teilzeit bei Pflegezentrum Am Schwelmer Tor

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Zusammenfassung

Ansprechperson

Ulrike Rögels

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