Innerbetriebliche und externe Fortbildungen mit Übernahme von Weiterbildungskosten

Wir zahlen jährlich eine Leistungsprämie (maximal 70% vom Brutto-Lohn)

IT-gestützte Arbeitsumgebung und Pflegedokumentation z.B. sprachbasierte Pflegedokumentation „voize“ per Smartphone

Betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsfürsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung (ohne Gesundheitsfragen)

E-Bike-Leasing

Würdigung von Geburtstagen und Jubiläen

Übernahme von Kinderbetreuungskosten

Als Dank für das Einspringen (am Wochenende) erhältst Du 50€

30% Zuschlag für Sonn-, Feiertags- und Nachtarbeit

Unbefristetes Arbeitsverhältnis

Mahlzeiten mit 30% Personalrabatt im hauseigenen Restaurant

Zahlung von Weihnachtsgeld

Förderung von Sportangeboten und Anti-Stress Seminare

Attraktives Vergütungs- und Prämiensystem

Die oben angegebene Jahres-Staffelung dient nur der Orientierung - wir setzen auf individuelle Verhandlungen

Einrichtungsleiter

Dominik

voize

Vivendi

Wir achten sowohl auf die Zufriedenheit unserer Bewohner:innen, als auch auf die unserer Mitarbeiter:innen. Demnach bemühen wir uns, optimale Arbeitsbedingungen zu bieten. Zum Beispiel gestalten wir unsere Dienstpläne so, dass Du Dich darauf verlassen kannst. Und sollte es doch mal zum Einspringen kommen, belohnen wir Deinen Einsatz natürlich auch mithilfe von Prämien. Denn wir wissen, wie wichtig die Work-Life-Balance ist! Dazu gehört unserer Meinung nach auch eine familienfreundliche Unternehmensführung. Ebenso arbeiten wir mit einer modernen, zeitsparenden Anwendung zur Pflegedokumentation.Deine Ideen sind hier jederzeit willkommen und werden gehört sowie umgesetzt. Bei uns begegnest Du viel Menschlichkeit sowie Fachlichkeit. Diese Kombination macht nicht nur unsere Bewohner:innen glücklich, sondern auch unsere Mitarbeiter:innen.Ebenso arbeiten wir mit einer modernen, zeitsparenden Anwendung zur Pflegedokumentation. Wir freuen uns darauf, Dich in unsere brandneue Wohngemeinschaft und unser junges, innovatives Team mit aufzunehmen!

Senioren-Park carpe diem Rommerskirchen

Freizeitausgleich

Haustarif - detaillierte Gehaltsangaben in den Stellenanzeigen

Pflegefachkraft

Unbenannt.JPG

reha2.jpg

Slide1 (3).jpg

68883578_101896421184031_5756389777423204352_n.jpg

Tagespflege.jpg

Ambulant.jpg

Stationaere_Pflege.jpg

TP.jpg

VJ1.jpg

Zustatzleistungen_Muster.jpg

119150208_359103455463325_2938922783008954619_n.jpg

119083245_359103505463320_1721964488669177214_n.jpg

Standort.jpg

Betreuung.jpg

121563215_385213836185620_6353669549370587696_n.jpg

Slide3 (2).jpg

Unbefristet

Jahressonderzahlung (75%)

Feiertag

Sonntag

Pflegefachkraft als Wundexpert:in (m/w/d) - Kooperativ & menschlich!

elderly_care_nurse

nurse

pediatric_nurse

Pflegefachkraft als Wundexpert:in (m/w/d) - Kooperativ & menschlich!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Dominik Solander