Großes Fort- und Weiterbildungsangebot mit Kostenübernahme + Freistellung (ohne Bindungsvertrag!)

Elterndienste sind bei uns gerne möglich

Betriebliche Altersvorsorge

Wenn Du an Feiertagen arbeitest, bekommst Du eine Zulage plus einen extra Urlaubstag

Bei uns bekommst Du einen Kinderbetreuungszuschuss

Wir haben einen Massagestuhl, in dem Du Dich entspannen kannst

Wenn Du einspringst, bekommst Du eine Zulage von 25%

Bei uns gibt es kostenfreie Getränke

Bis zu drei zusätzliche Urlaubstage bei Nachtarbeit

Corporate Benefits

Zentrale Lage und gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel

Einrichtungsleiter

Dominik

Handschriftlich - Umstellung auf CGM

Uns ist es wichtig, die Balance zwischen den Bedürfnissen unserer Bewohner:innen und den Wünschen unserer Mitarbeitenden aufrecht zu erhalten. Dadurch schaffen wir in unserer Einrichtung eine Atmosphäre, in der sich jede:r aufgehoben und wohlfühlt. 
Dank unserer offenen und transparenten Kommunikation, kann alles angesprochen werden, was unseren Mitarbeitenden auf dem Herzen liegt und danach gemeinsam nach Lösungen gesucht werden. Zudem ist es uns wichtig, dass sich unsere Mitarbeitenden im Unternehmen mit einbringen und ihre Ideen verwirklichen können. Da jede:r seinen/ihren Arbeitsplatz selbst mitgestalten kann, schaffen wir ein Arbeitsumfeld in dem jeder Mitarbeitende gerne arbeitet.

Haus St. Ludwig

Bezahlung und Freizeitausgleich

AVR Caritas

Pflegefachkraft bei der Stiftung Haus Lindenhof

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Befristet/Unbefristet

Jahressonderzahlung (75% vom Grundgehalt)

Feiertag

Nacht

Sonntag

Pflegefachkraft (m/w/d) - Bei uns kannst Du Dich geborgen fühlen!

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Pflegefachkraft (m/w/d) - Bei uns kannst Du Dich geborgen fühlen!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Dominik Szypula