Einrichtungsübergreifende Einführungstage für neue Mitarbeiter*innen und alle 2 Jahre unser großes Perthes-Mitarbeitendenfest – tolle Möglichkeiten, neue nette Menschen und andere Arbeitsbereiche kennenzulernen

Es gibt gemäß AVR-DD u.a. Zuschläge für Arbeit an Wochenenden, Wochenfeiertagen und Nachtarbeit sowie für Holen aus dem Frei

Regelmäßige Mitarbeitenden-Events und gemeinsames Frühstück

Du arbeitest nur einmal im Monat im Spätdienst (16:15-21 Uhr)

Die Dienstkleidung wird gestellt

Lebendige Lernkultur durch breitgefächerte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Du bekommst eine intensive Einarbeitung durch unsere erfahrenen Kolleg:innen

Betriebliche Altersvorsorge (KZVK)

Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM/BGF)

Das Auto kann mit nach Hause genommen werden

Einen Gehalt nach AVR DD EG 9

Pflegedienstleiterin

Anke

<p>Die Evangelische Perthes-Stiftung e.V. fördert sehr stark die fachlichen und persönlichen Kompetenzen der Mitarbeitenden durch Fort- und Weiterbildung. Neben den Pflichtschulungen und Pflichtweiterbildungen können Mitarbeitende individuell nach Talent und Aufgabenübertragung in Absprache mit der Leitung Weiterbildungsmaßnahmen in Anspruch nehmen. Die Kostenübernahme erfolgt nach Einzelabsprache entweder anteilig oder komplett. Zudem können wir individuelle und flexible Arbeitszeiten besprechen, sodass der Beruf zu Deinem Leben passt. Wir freuen uns auf neue Mitarbeitende!</p>

Perthes-Pflegedienst Werdohl

Bezahlung und Freizeitausgleich

AVR-DD

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Unbefristet

Jahressonderzahlung (75%)

Pflegedienstleitung (w/m/d) - Wir suchen Dich!

nursing_supervisor

Pflegedienstleitung (w/m/d) - Wir suchen Dich!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Anke Wippermann