Wir honorieren das kurzfristige Einspringen mit einer Prämie von mindestens 15% Zuschlag pro eingesprungene Stunde

Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement unterstützen wir Dich auch, wenn es Dir mal nicht so gut geht

Wir unterstützen Deine Karriere mit unserem speziell entwickelten Programm zur Talentförderung, das angehende Führungskräfte entwickelt

Wir zahlen einen Kitazuschuss sowie einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge

Jede:r Mitarbeiter:in ist uns wichtig, deshalb erhältst Du an Deinem Geburtstag ein Geschenk von uns

Auch externe Weiterbildungen unterstützen wir finanziell

Mit unserem Partner Corporate Benefits erhältst Du Sonderkonditionen bei über 600 Marken und Shops

Attraktive steuerfreie Zuschläge für die Arbeit an Sonn- und Feiertagen sowie in der Nacht

Wir führen regelmäßige Entwicklungs-Gespräche, dabei werden Entwicklungsmöglichkeiten und die Rahmenbedingungen besprochen und verbindlich geplant

In unseren Einrichtungen finden regelmäßige Teamevents statt, die zu großer Begeisterung führen

Zulagen für die Übernahme von Sonderfunktionen

Unser zentrales Qualitätsmanagement gibt Dir in Deiner täglichen Arbeit Hilfe und Struktur - besonders gute Audet-Ergebnisse werden honoriert und Du profitierst davon

Auswahl aus verschiedenen Arbeitszeitmodellen

Regelmäßige Aktionen verbunden mit kleinen Aufmerksamkeiten, die wir mit viel Liebe für unsere Mitarbeiter:innen aussuchen

Wir leisten jährlich zwei Sonderzahlungen für Fachkräfte in der Pflege und Betreuung - mit beiden Zahlungen zusammen werden bis zu 90% einer Monatsvergütung erreicht (Urlaubsgeld + Treueprämie)

In unserer eigenen Kursana-Akademie bilden wir unsere Fachkräfte weiter und fördern jede:n einzelne:n in seinen/ihren Stärken

Heimleitung

Frau

P&D von CGM

<p>Wir sind ein Heim für Kinder mit geistiger Behinderung und Mehrfachbehinderungen. Wir haben nicht nur einen pflegerischen Anteil, sondern auch einen pädagogischen, der im Mittelpunkt steht. Unsere Arbeit ist herausfordernd, aber auf eine sehr positive Art. Unser Haus ist modern ausgestattet und hat einen hauseigenen Kindergarten und eine Schule. Wir bieten zudem viel Betreuung in vielen verschiedenen Bereichen an, wie zum Beispiel die Ergotherapie. Wir begleiten nicht nur, sondern fördern auch. Die Kinder werden ganzheitlich betrachtet. Was kann es? Was braucht es? Wie kann ich es am besten fördern? Diese Fragen möchten wir jederzeit beantworten können. Wir haben auch einen regelmäßigen Austausch mit den Angehörigen und eine enge Bindung zu den Kindern. Spricht Sie das an? Dann bewerben Sie sich heute noch!</p>

Erzieher:in (m/w/d) - Eine gute Work-Life-Balance!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Frau Wolf