Du hast 30 Urlaubstage sowie Zusatzurlaub als Ausgleich für Schichtdienste

Du fährst in einem modernen Dienstwagen mit Sitzheizung und Navi

Du erhältst Jahressonderzahlung und Leistungszulagen

Du erhältst eine tarifliche Vergütung gemäß den AVR (Caritas)

Du hast eine digitale Tourenplanung. Du hast immer alle Daten der Patient:innen auf einem Handy dabei und bist papierfrei unterwegs

Du wirst fürs Einspringen belohnt

Weiter- und Fortbildungen haben wir zahlreiche im Angebot, wofür Du freigestellt wirst und wir die Kosten übernehmen

Wir geben Dir Berufsbekleidung (Weste, Shirts, Tasche oder Rucksack) inklusive Reinigungszuschuss

Wir bieten eine Stufensteigerung an, so dass sich Deine langjährige Mitarbeit lohnt

Fachbereichsleiterin Pflege

Eva Maria

Vivendi

Wir in der Sozialstation St. Totnan haben ein sehr starkes Teamgefühl und sind bereits ein eingeschworener Haufen. Es herrschen flache Hierarchien und alles wird auf Augenhöhe kommuniziert. Die Mitarbeitenden im Haus kennen sich sehr gut untereinander und unternehmen auch gerne in der Freizeit viel zusammen. Unser Pflegedienstleiter hält den Mitarbeitenden den Rücken frei und hilft, Probleme im Team zu lösen. Unsere Türen stehen allen Bewerber:innen sowie Mitarbeitenden jederzeit offen.

Sozialstation St. Totnan

Freizeitausgleich

AVR Caritas

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Befristet auf 1 Jahr

Jahressonderzahlung (75% vom Grundgehalt)

Feiertag

Sonntag

Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit - Teamplayer mit Herz gesucht!

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Pflegefachkraft (m/w/d) in Voll-oder Teilzeit - Teamplayer mit Herz gesucht!

Zusammenfassung

Ansprechperson

Eva Maria Pscheidl