Pflegezulage und Zulagen für sämtliche Sonderaufgaben

Urlaubs und Weihnachtgeld

Eine 38,5-Stunden-Woche in Vollzeit oder nach individueller Absprache in Teilzeit

Krisensichere Anstellung und echte Karrierechancen

40€ Gutscheine für besonderes Engagement wie das Einspringen

Fahrradleasing für Mitarbeiter:innen

Wir legen Wert auf Deine Entwicklung: viele Weiterbildungen, bei denen wir idR. die Kosten übernehmen und Dich freistellen

Betriebliche Gesundheitsförderung mit „igb-Initiative Gesunder Betrieb“

Arbeitgeberfinanzierte Zusatzrentenversicherung

Sonntag- und Nachtzuschlag von 25%, Feiertagszuschlag von 30%

Dienstplanflexibilität (Elterndienste bspw. möglich)

Viele Einkaufsbenefits und Rabatte für Mitarbeitende

Teamcoaching

Einrichtungsleiterin

Simone

Wir legen großen Wert auf das Wohl unserer Mitarbeiter:innen und möchten Dir daher exzellente Arbeitsbedingungen bieten. Ein wichtiger Aspekt für uns ist, dass es bei uns keine geteilten Dienste gibt. Wir verstehen, wie wichtig eine gute Work-Life-Balance ist, und deshalb setzen wir alles daran, Deine Belastung so gering wie möglich zu halten. Dies spiegelt sich auch in unserer Dienstplangestaltung wider, die auf Deine Bedürfnisse und Wünsche Rücksicht nimmt.Bei uns arbeitest Du auch nicht 10 Tage am Stück. Wir setzen auf eine 5-Tage-Woche, und es werden nie mehr als 7 Tage Dienst hintereinander geplant. So bleibt genügend Zeit für Erholung und Privatleben.Darüber hinaus ist uns eine faire und transparente Vergütung besonders wichtig. Wir möchten, dass Du mit zunehmender Berufserfahrung auch von einer besseren Bezahlung profitierst. Deine Leistungen und Deine Weiterentwicklung sollen sich auch in Deiner Entlohnung widerspiegeln!

BRK SeniorenWohnen Hof

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Unbefristet

Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d) - Unsere Pluspunkte - Deine Perspektive!

Pflegefachkraft (m/w/d) für den Tagdienst - Unsere Pluspunkte - Deine Perspektive!

Pflegefachkraft als Dauernachtwache in Hof - Flexible Dienstpläne & Zulagen

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elderly_care_nurse

Freizeitausgleich

Haustarif mit Entgelttabelle

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Zusammenfassung

Ansprechperson