Dienstfahrrad oder Pedelec bis 25 km/h, auch zur privaten Nutzung

Gute Bezahlung nach festen Regeln (BAT-KF) plus Jahressonderzahlung und Kinderzulage, betriebliche Altersversorgung (den Löwenanteil tragen wir als Arbeitgeber)

Laufbahn- und Karriereplanung, betriebliches Gesundheitsmanagement und moderne Arbeitsausstattung

Attraktive Prämien bei der Gewinnung von Mitarbeitenden

Elterndienste sind nach Absprache möglich

Lebensarbeitszeitkonto, auf dem Sie eine bezahlte berufliche Auszeit (Sabbatjahr oder Vorruhestand)  „ansparen“ können

Umfangreiches Angebot an kostenfreien Weiterbildungen (vor Ort und digital) sowie Supervisionen

Betriebliche Altersvorsorge

Spezielle Mitarbeitendenkonditionen bei verschiedenen Plattformen (z. B. Veranstaltungstickets, Mobiltelefonie, IT, Neuwagen oder Strom/Gas)

Wir unterstützen Sie gerne bei der Wohnungssuche

Careful Pflege

Unsere Einrichtung schafft für seine Mitarbeitenden gute Rahmenbedingungen. Denn uns ist es wichtig, dass sich bei uns alle gleichermaßen wohl und geborgen fühlen. Aus diesem Grund bieten wir für unsere Mitarbeitenden Elterndienste an und sorgen dafür, dass unsere Mitarbeitenden ihren Dienstplan frühzeitig erhalten, damit sie ihr Privat- und Berufsleben perfekt miteinander in Einklang bringen können. Überzeugen Sie sich selbst und bewerben Sie sich jetzt bei uns!

Evangelisches Altenzentrum Herrnhuter Brüdergemeine

Bevorzugt Freizeitausgleich - Auszahlung auch möglich

BAT-KF

Pflegedienstleiter

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Unbefristet

Jahressonderzahlung

Nacht

Sonntag

Feiertag

Praxisanleitung (m/w/d) - Finden Sie Ihren Traumjob und verstärken Sie unser Team!

instructor

Praxisanleitung (m/w/d) - Finden Sie Ihren Traumjob und verstärken Sie unser Team!

Zusammenfassung

Ansprechperson