Eine attraktive Vergütung nach AVR Diakonie (Fassung Sachsen)

Eine Jahressonderzahlung in Höhe eines 13. Monatsgehaltes

Umfangreiche Zeitzuschläge und Zulagen

Sozialleistungen (z. B. bei langer Krankheit, Geburt eines Kindes oder zum Dienstjubiläum)

31 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaub für Schichtarbeit und Nachtarbeit sowie Ausgleichstage für Dienste an Heiligabend/Silvester

Die Möglichkeit einer betrieblichen Berufsunfähigkeitsversicherung und eines Lebensarbeitszeitkontos

Flexible Dienstplangestaltung

Angenehmes Arbeitsklima

Leitungskräfte, die immer ein offenes Ohr für mich haben

Die Möglichkeit, eigene Fähigkeiten und besondere Qualifikationen einzubringen

Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Unbefristet

Wir haben einen kirchlich geprägtes Leitbild, auch nicht konfessionell gebundene Mitarbeitende werden bei uns eingestellt. Unsere Einrichtung möchte ein offenes, Menschen zugewandtes Leitbild darstellen und das versuchen wir in unserer tagtäglichen Arbeit umzusetzen. Uns ist die Bindung zu unseren Kolleg:innen sehr wichtig, da wir auf langjährige Zusammenarbeit setzen. Wir bieten nicht nur einen sicheren, sondern auch einen schönen Arbeitsplatz.

Pflegedienstleitung

Peggy

Geocon

Sozialstation Borna

AVR der Diakonie

Jahressonderzahlung (75 % vom Grundgehalt)

Pflegefachkraft in Borna – Ambulante Pflege Teilzeit

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Feiertag

Sonntag

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Zusammenfassung

Ansprechperson

Gehalt

Ansprechperson

Peggy Lübner

Über uns

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