Haus Edelberg ICH-Programm

Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre

Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen

Gemeinsame Karriereplanung

Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen

Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück

Corporate Benefit Programm

Mitarbeiter werben Mitarbeiter- und Bewohner-Prämie

Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine

Individuelle Dienstmodelle

Heimleiterin

Sinem

Connext Vivendi

<p><span style="color: rgb(29, 28, 29); background-color: rgb(248, 248, 248);">Wir sind hier sehr motiviert und möchten das Haus optimieren und voranbringen. Aufgrund dessen sind Sie herzlich dazu eingeladen, Ideen, Anliegen und Wünsche zu äußern und aktiv bei der Gestaltung der Einrichtung mitzuwirken. Wir haben hier wirklich viel Spaß und Freude bei der Arbeit und lachen sehr viel zusammen! Durch unsere offene Kommunikation miteinander können wir gemeinsam im Team täglich Großes schaffen! Um dies aufrecht zu erhalten, finden regelmäßige Teamsitzungen statt, um uns gegenseitig abzuholen und über den neusten Stand zu sprechen. Neue Mitarbeitende empfangen wir mit offenen Armen - wir freuen uns darauf, Sie bei uns willkommen zu heißen!</span></p>

Haus Edelberg Senioren-Zentrum Oberderdingen

Bezahlung und Freizeitausgleich

Tariflich angelehnt

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Unbefristet

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)  - Hier sind Sie richtig! 

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Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) - Hier sind Sie richtig!

Zusammenfassung

Ansprechperson